Wie kann ich die Zeit bei der Arbeit "totschlagen", wenn es keine Arbeit für mich gibt?

Ich bin ein Ingenieur im Ruhestand. Während meines 30-jährigen Berufslebens war ich schon mehrmals in einer solchen Situation gewesen. Ich hoffe, meine Erfahrungen und Ratschläge können hilfreich und nützlich sein.

Für diejenigen, die noch nie zuvor solche Erfahrungen gemacht haben, ist Ihre Geschichte unvorstellbar. Sie haben nichts, woran Sie arbeiten können, während andere Mitarbeiter Überstunden machen müssen. Ich möchte Ihnen versichern, dass dies nicht sehr ungewöhnlich ist. Es gibt verschiedene Arten von Gründen dafür.

Das erste Mal hatte ich es, weil ich an einem Projekt teilnahm, das auf die Vergabe eines großen Regierungsauftrags wartete. Der Projektleiter musste die Mitarbeiter fast ein Jahr lang behalten. Die Regierung sagte immer wieder, der Zuschlag werde im nächsten Monat erteilt. Schließlich wurde die Auftragsvergabe annulliert, weil der Kongress die Finanzierung nicht genehmigte.

Seitdem hatte ich ähnliche Erfahrungen. Einmal war es, weil sich mein Gruppenleiter in einem Machtkampf befand. Er musste seine Leute zusammenhalten, damit er wieder aufstehen konnte.

Mein Rat ist, diese Zeit zu nutzen, um zu lernen. Sie können auf den Stack-Exchange-Seiten einsteigen. Helfen Sie sich selbst und anderen, indem Sie Fragen stellen und beantworten. Sie können auch auf andere Selbstlernsites gehen, die mit Ihrem Beruf zu tun haben.

Ich möchte Sie warnen. Gehen Sie nicht auf schlechte Websites. Keine Arbeit zu haben ist nicht Ihre Schuld. Auf einer schlechten Website zu landen schon. Sie könnten gefeuert werden.

Wenn Sie alle Websites, an denen Sie interessiert sind, ausgeschöpft haben, bringen Sie ein gutes Buch (mit Bezug zu Ihrem Beruf) ins Büro und lesen Sie es. Nehmen Sie Abendkurse und studieren Sie im Büro, wenn es länger als ein paar Monate dauert.

Machen Sie sich schließlich keine Sorgen. Sie werden es nicht ewig so weitergehen lassen. Jemand wird es herausfinden und Ihnen Arbeit geben.

Im Geiste von “Es ist besser, um Vergebung zu bitten als um Erlaubnis:”

1. Lerne, wo immer du Lektionen finden kannst. Das Internet, Bücher, Ihre Kollegen. Die Zeit meines intensivsten Wissensaufbaus war gewöhnlich die Zeit, in der es in meiner regulären Arbeit nicht so hektisch zuging.

2. Hilfe bei anderen Projekten. Es scheint, dass einige Leute viel Arbeit haben, und es wäre eine sichere Vermutung, dass Sie einigen von ihnen auf irgendeine Weise helfen können. Warum sollten Sie das nicht tun? Auch hier würde ich es nicht als eine harte Anforderung betrachten, dass Ihr Vorgesetzter Ihnen eine formelle Erlaubnis erteilt. In einigen Organisationen kann es sein, dass er wenig Interesse daran hat, dass seine Leute bei anderen Projekten helfen.

3. Experimentieren Sie bei allen Arbeiten, die Sie derzeit durchführen. Wenn man bedenkt, dass Sie genügend Zeit haben, können Sie mit Ihrer Arbeitsweise experimentieren. Wenn es funktioniert, lernen Sie, und Sie lernen auf die bestmögliche Art und Weise - durch Tun. Wenn es nicht klappt, sollten Sie genug Zeit haben, sich von eventuell auftretenden Problemen zu erholen und sich trotzdem mit der Aufgabe zu befassen. Je weniger Druck von außen, desto sicherer fühlen wir uns, die Art und Weise, wie wir Dinge tun, zu ändern.

4. Beginnen Sie ein Nebenprojekt. Einige Unternehmen machen Richtlinien, nach denen die Mitarbeiter 20% ihrer Zeit dafür verwenden können, zu bauen, was immer sie wollen. Warum sollte man seine Zeit nicht auf diese Weise nutzen? Auch hier gilt: Im besten Fall bauen Sie etwas Nützliches für andere auf. Der schlimmste Fall ist, dass Sie etwas lernen. Ich denke, es gibt definitiv einfache Dinge, mit denen man umgehen könnte und die die Art und Weise, wie andere ihre Arbeit erledigen, verbessern könnten (suchen Sie zuerst nach langweiligen täglichen Aufgaben).

In beiden Fällen ist der Gewinn sowohl für Sie als auch für das Unternehmen das, was Sie gelernt haben. Wenn Sie das Glück haben, kann es auch ein greifbareres Produkt Ihrer Arbeit geben.

Es muss einen Grund für die Langsamkeit des Projekts geben, und ich wäre unglaublich überrascht, wenn sich ein Manager über einen Mitarbeiter ärgern würde, weil er zusätzliche Arbeit anfordert, da sein aktuelles Projekt zu langsam läuft und er nie genug zu tun hat. Es ist nicht verpönt, wenn ein Mitarbeiter ehrlich ist. Mein Vorgesetzter wäre gerne bereit gewesen, mir eine zusätzliche kleine Aufgabe zu geben, sei es die Ablage von Papierkram oder einfach nur eine langweilige Aufgabe am Computer.

Sie könnten Ihre Zeit mit Lernen verbringen, wenn Ihr Vorgesetzter einer solchen Nutzung zustimmen würde. Mir ist nicht bekannt, wie akzeptabel eine solche Praxis wäre. Wenn das nicht akzeptabel ist, können Sie Ihre Zeit damit verbringen, Ihre aktuellen oder früheren Projekte zu überprüfen. Denken Sie über Dinge nach, die Sie falsch gemacht haben, über Dinge, die Sie in Zukunft verbessern könnten, und bewerten Sie sich selbst über Ihre Leistung.

Wenn alles andere fehlschlägt, befolgen Sie die Richtlinie:

Zeit zum Anlehnen, Zeit zum Putzen.

Wenn Sie übermäßig viel Freizeit haben, helfen Sie einfach im Büro aus. Machen Sie Ihr Büro sauber, organisieren Sie Dinge, räumen Sie den Aufenthaltsraum etwas auf, was auch immer. Seien Sie einfach hilfreich. Unternehmen schätzen es nicht, Sie dafür zu bezahlen, daß Sie nur dort sitzen und Däumchen drehen. Normalerweise hatte mein Vorgesetzter immer einige allgemeine Aufgaben für mich zu erledigen, wenn ich für den Tag keine Arbeit mehr hatte, also würde ich einfach anfangen, sie zu erledigen, wenn es das ist, was er Sie normalerweise in dieser Situation tun lassen würde. Es ist nicht so, dass ein ordentlich organisierter und blitzsauberer Arbeitsplatz jemals jemandem geschadet hätte. Ich mache das sogar zu Hause, wenn mir wirklich wirklich langweilig wird.

Als junger Ingenieur sollten Sie bereits die Prüfung “Fundamentals of Engineering” (früher EIT genannt) abgelegt haben. Falls nicht, sollten Sie sich darauf vorbereiten. Wenn Sie Ihre FE/EIT-Prüfung abgelegt haben, sollten Sie sich etwas Zeit nehmen, um auf Ihre PE-Prüfung hin zu studieren. Chemieingenieurwesen ist eine der Ingenieursdisziplinen, in denen ein PE ziemlich genau erforderlich ist. Mein Vater war Chemiker und hielt seine Fachprüfung bis zu seiner Pensionierung aktiv. Viele der Stellen, die er in der letzten Hälfte seiner Karriere erhielt, standen nicht für nicht lizenzierte Ingenieure offen.

Social-Networking-Sites sind in unserem Büro blockiert.

Wann immer ich also frei habe, verbringe ich normalerweise einen Großteil meiner Zeit damit, meine früheren Aufgaben zu studieren, über Verbesserungen in der Technologie, an der ich arbeite, zu recherchieren

und die meiste Zeit im Stack-Overflow andere Probleme zu lösen. Ich denke, das ist eine der besten Möglichkeiten, etwas über die Dinge zu lernen.

Aber Sie müssen auch den Grund herausfinden, warum Ihnen keine Arbeit zugewiesen wird, manchmal können diese Gründe schwerwiegend sein.

Wenn Sie bei der Arbeit etwas Freizeit haben: Nutzen Sie die Gelegenheit. Kennen Sie irgendwelche schleps , die gelöst werden müssen? Fahren Sie fort und versuchen Sie, eine Lösung zu finden. Arbeiten Ihre Kolleginnen und Kollegen an schwierigen Problemen? Könnten sie Hilfe gebrauchen?

Beiträge zu diesen Bemühungen werden sich sowohl für das Unternehmen als auch für Sie selbst auszahlen. Selbst wenn Sie nicht sofort mit einer Beförderung, einer Gehaltserhöhung oder einem sichtbaren Lob anerkannt werden, werden Sie durch Ihre Bemühungen und Ihre Initiative zu einem Produzenten werden. Wenn Sie ein Produzent werden, sind Sie auf dem besten Weg zu Beförderungen, gesteigerter Ertragskraft und beruflichem Erfolg.

Das klingt, als ob Sie darauf warten, dass der Vertrag zustande kommt, und sie wollen Sie nicht mit etwas anderem beauftragen, um sicherzustellen, dass Sie verfügbar sind, wenn es soweit ist. Wenn Sie wissen, welche Art von Arbeit das neue Projekt erfordern wird, dann können Sie damit beginnen, sich mit den technischen Details, die Sie benötigen, vertraut zu machen. Sie können auch damit beginnen, sich die Prozesse anzusehen und zu prüfen, ob Sie eine bessere Art und Weise finden können, einige der Dinge im Büro zu erledigen. Da Sie ein Ingenieur sind, haben Sie bereits die Prüfungen zum Ingenieur abgelegt? Wenn nicht, nutzen Sie diese Zeit, um ernsthaft für sie zu lernen. Selbst wenn Sie noch nicht so weit sind, dass Sie die Prüfungen ablegen können, wird es durch ein vertieftes Studium viel einfacher, wenn Sie bereit sind, sich auf die Prüfungen vorzubereiten.

Einer meiner ersten Chefs hatte eine Regel: Wenn Sie nichts zu tun haben, sollten Sie besser das Richtlinienhandbuch lesen (mehrere hundert Seiten technisches Material) oder eine andere Ausbildung absolvieren. Es sieht schlecht aus, einfach nur zu spielen, also etwas Arbeitsbezogenes, auch wenn es etwas so Geistesbetäubendes wie das Lesen von Richtlinienhandbüchern ist. Und wenn Sie technische Richtlinien haben, werden Sie überrascht sein, wie sehr es Ihnen hilft, wenn es an der Zeit ist, die Arbeit zu tun, um die Richtlinien vor- und rückwärts zu kennen.

Wenn Sie daran interessiert sind, im Unternehmen zu bleiben, sollten Sie Ihrem Vorgesetzten unbedingt mitteilen, dass Sie nicht genug Arbeit haben.

Sie sagten, dass Sie Angst haben, dass der Vorgesetzte es Ihnen übel nehmen wird, aber eigentlich ist das Gegenteil der Fall, wenn der Vorgesetzte sich um sein Team und seine Produktivität kümmert.

Ehrlich gesagt ist die Tatsache, dass Ihr Vorgesetzter nicht weiß, dass Sie effektiv untätig sind, ein Zeichen für ein ernstes organisatorisches Problem. Es ist wirklich die Aufgabe des Managers, zu wissen, was die Mitglieder des Teams tun (zumindest projektbezogen und manchmal bis hin zu kritischen Einzelaufgaben).

Wenn Sie sich Gedanken darüber machen, wie Sie es formulieren sollen, sagen Sie etwas wie: “Ich habe viel freie Bandbreite, gibt es noch andere Projekte, bei denen ich aushelfen kann? Kein vernünftiger Manager könnte damit ein Problem haben.

Wenn ich Sie wäre, würde ich diese Zeit nutzen, um Neues auf meinem Gebiet zu lernen. Nach Abschluss der Kurse würde ich auch Prüfungen ablegen. Hier sind jedoch einige nützliche Seiten, um das Gleiche zu tun.

1. www.coursera.org - Sie können sich für jeden verfügbaren Kurs einschreiben. Wählen Sie etwas aus, das für Ihr Fachgebiet relevant ist. Viele Kurse bieten vom Kursleiter unterzeichnete Zertifikate an.

2. www.ted.com - TED-Videos sind eine sehr gute Wissensquelle. Sie können versuchen, Reden zu sehen, die für Ihren Bereich relevant sind.

3. www.brainbench.com - Dies ist eine wunderbare Seite, um Tests zu verschiedenen Themen zu absolvieren. Sie reiht Sie in eine Reihe mit Leuten ein, die in der Vergangenheit den gleichen Test gemacht haben. Die Fragen, die in brainbench gestellt werden, sind viel aussagekräftiger als die Fragen auf anderen Seiten. (meiner Meinung nach).

Abgesehen davon, prüfen Sie, ob Ihr Unternehmen eine eigene Abteilung hat, die sich um ‘Mitarbeiterschulungen’ kümmert. Wenn ja, dann können Sie sich dort für einige Schulungen anmelden. Möglicherweise werden Sie sogar dafür bezahlt, dass Sie an Wettbewerbsprüfungen teilnehmen.

Alles Gute.

PS: Ich habe Leute gesehen, die den ganzen Tag im Internet triviale Sachen durchstöbern (Einkaufsseiten, Spiele usw.), wenn sie keine Arbeit zu erledigen haben. Es ist so falsch, so etwas zu tun, wenn man von jemandem ein Gehalt erhält. Entweder man kündigt oder man bereitet sich auf die Verbesserung des Unternehmens vor.

Da es Ihnen an Erfahrung mangelt, empfehle ich Ihnen, entweder damit zu beginnen, Ihr Wissen über die Technologien, die Sie bereits kennen, zu verbessern, oder eine neue Technologie zu erlernen, die Sie interessiert. Besser noch, versuchen Sie, etwas zu lernen, das sich auf die aktuellen Projekte Ihres Teams bezieht. Erstellen Sie einen Prototyp davon. Zeigen Sie ihn Ihrem Teamleiter oder Ihrem Chef.

Schätzen Sie Ihre Freizeit, denn es wird die Zeit kommen, in der Sie keine Zeit haben werden, sich am Kopf zu kratzen.

Ich würde vorschlagen, dass Sie eine von drei Optionen wählen.

1) Sprechen Sie mit Ihrem Vorgesetzten im Vorbeigehen (machen Sie kein ganzes Meeting mit ihm). Erwähnen Sie, dass Sie das beendet haben, was er Ihnen zugewiesen hat, und fragen Sie sich, ob er/sie noch etwas anderes hat, was sie Ihnen geben können.

2) FORSCHEN SIE IHR BEREICH! Sie sagen, dass Sie in Ihren ersten Jahren so viel wie möglich lernen wollen, und das ist großartig! Aber manchmal muss man etwas davon selbst in die Hand nehmen. Lesen Sie über die bahnbrechendsten/spitzesten Technologien, Dinge, die Sie in der Schule nicht gelernt haben. Suchen Sie sich ein Thema aus, das Sie in Ihrem Fachgebiet interessiert (neuere, effizientere Methoden, die für die Spektroskopie entwickelt werden, neue Wege zur Schaffung von Brennstoffzellen, usw. usw…). Lernen Sie dieses Zeug.

3) Gehen Sie zu einem dieser anderen Projekte, bei denen jeder eine Menge Überstunden macht (vorzugsweise eines, das sich auf etwas konzentriert, das Sie bereits in #2 intensiv erforscht haben) und schauen Sie, ob sie noch einen weiteren Kopf in der Mischung gebrauchen können.