Der Inhalt des Anschreibens ist wichtiger als die Kopfzeileninformationen.
Wenn Sie sich auf zwei verschiedene Stellen bewerben, dann sollten Sie zwei Anschreiben und zwei Bewerbungen haben, auch wenn es nur einen Arbeitgeber gibt. Wenn Sie sich auf zwei verschiedene, aber im Wesentlichen ähnliche Stellen bewerben oder nur ein Bewerbungsschreiben zulässig ist, dann haben Sie ein Bewerbungsschreiben.
Wenn Sie sich auf zwei verschiedene, aber im Wesentlichen ähnliche Stellen bewerben, dann haben Sie ein Bewerbungsschreiben. In diesem Fall geben Sie nach dem Abschnitt mit Ihren eigenen Kontaktinformationen nur die allgemeinsten ihrer Kontaktinformationen an. Sie benötigen in diesem Abschnitt weder Namen noch Titel, sondern nur die Firma und die Adresse. Und dann richten Sie den Brief an “Dear Hiring Manager” oder “Dear Hiring Professor”
Company/Organization Name
Address
City, ST Zip Code
Dear Hiring Manager:
Dann schreiben Sie ein aussagekräftiges Anschreiben, in dem Sie darlegen, warum Sie eine gute Wahl für die Stelle wären, mit spezifischen und sachdienlichen Leistungen aus früheren Tätigkeiten, und zwar so, dass Ihr Lebenslauf ergänzt und nicht wiederholt wird. Das ist der wichtige Teil.