Welches Unternehmen soll in LinkedIn oder im Lebenslauf erwähnt werden? Tatsächlicher Arbeitgeber oder der Kunde

Wenn Sie fest angestellt sind: Führen Sie Ihren Arbeitgeber als Ihren Arbeitgeber auf. Alles andere ist gelogen. Aber es ist normal, in der Beschreibung dieser Beschäftigung zu schreiben, welche Art von Arbeit Sie gemacht haben - dies ist der perfekte Ort, um den berühmten Kunden zu erwähnen.

Wenn Sie ein Zeitarbeitnehmer oder Auftragnehmer sind, dann haben Sie oft einen Arbeitgeber (wie z.B. eine Personalvermittlungsfirma), der anders ist als das Unternehmen, für das Sie tatsächlich arbeiten. In diesem Fall ist niemand wirklich an Ihrem tatsächlichen Arbeitgeber interessiert, aber da sie immer noch Ihr tatsächlicher Arbeitgeber sind, sollten sie wirklich als solcher aufgeführt werden. Eine Möglichkeit, dies zu umgehen, besteht darin, ihn als Personalvermittlungsfirma aufzulisten, die bei Big Impressive Employer unter Vertrag steht.

Credit to @WindRaven for the second paragraph

Mein Vater hat eine Menge dieser Art von Verträgen mit NDAs abgeschlossen, so dass es ihm eigentlich verboten war, den Big Name Client zu nennen. Was er in seinem Lebenslauf immer tat, war, den Namen seines tatsächlichen Arbeitgebers im Arbeitgeberfeld aufzuführen, und dann schrieb er in den ersten Aufzählungspunkt, in dem er seine Verantwortlichkeiten beschrieb, so etwas wie:

• Vor-Ort-Beratungsdienste für eine in Bloomington, IL, ansässige Versicherungsgesellschaft

Jeder Personalverantwortliche in Zentral-Illinois weiß, um welche Firma es sich handelt, ohne dass er seinen Namen aufschreibt.

Ich würde das Unternehmen Y nicht als Ihren Mitarbeiter aufführen, da Sie dort nie wirklich angestellt waren. Was Sie jedoch tun könnten, ist, Projekte aufzulisten, die bei Firma Y durchgeführt wurden, während Sie bei Firma X angestellt waren. Meine direkten Kollegen arbeiten für die großen globalen Nahrungsmittel- und Getränkeunternehmen, aber sie führen sie nicht als ihren Arbeitgeber auf - sie haben lediglich Projekte für sie durchgeführt (sei es in unserem Büro, vor Ort oder von zu Hause aus).

Je nach Situation gibt es verschiedene Möglichkeiten, damit umzugehen.

Wenn Sie für ein Unternehmen bei einem anderen Unternehmen arbeiten, das der Kunde ist, geben Sie im Allgemeinen Ihren tatsächlichen Arbeitgeber an und erwähnen dann den Kunden in der Arbeitsbeschreibung, es sei denn, Sie haben ein NDA, das die Erwähnung verbietet. Wenn Sie am Ende für mehrere Großkunden arbeiten, könnten Sie jedem einen Aufzählungspunkt geben.

Wenn Sie jedoch später von der gleichen Firma angestellt werden, würde ich es umkehren. Erwähnen Sie das letzte Unternehmen, für das Sie gearbeitet haben, und dann das Vertragsunternehmen in () danach mit den Daten. Zum Beispiel habe ich für Lockheed gearbeitet, aber die ersten 6 Monate habe ich für Westaff gearbeitet - der Eintrag ist also so etwas wie Lockheed Apr 2012-Mai 2014 (Weststaf-Vertrag zur Einstellung Apr2012-Nov 2012). Im Allgemeinen möchten Sie dies nur dann tun, wenn Sie weniger als ein Jahr auf Vertragsbasis zur Einstellung gearbeitet haben.

Wenn es in umgekehrter Reihenfolge geht, von einer Firma eingestellt, dann entlassen und von der Vertragsfirma mit dem ersten Kunden als Auftraggeber wieder eingestellt wird, würde ich beide Firmen eintragen, aber achten Sie darauf, die erste Firma in der Beschreibung für die zweite zu erwähnen.

Die Antworten hier sind ÜBERSICHT über dieses wichtige Detail-

LinkedIn fragt nach dem “Firmen”-Namen, nicht nach dem Namen Ihres Arbeitgebers, so dass Sie, wenn Sie als langfristiger Auftragnehmer arbeiten, in beide Richtungen gehen können. Sie arbeiten für Ihren langfristigen Kunden, b/c Sie arbeiten innerhalb der von dieser Organisation gesetzten Grenzen, befolgen ihre Verfahren, Sicherheitsprotokolle, arbeiten mit ihren sensiblen Daten usw.

Heutzutage gibt es viele Auftragnehmer, die seit vielen Jahren völlig integriert in einem Kundenunternehmen arbeiten. Ihr Arbeitgeber händigt ihnen lediglich den Scheck aus.

Kommt drauf an… was auch immer Ihrem Profil mehr Gewicht verleiht, erwähnen Sie es.

Für mich erwähne ich immer den Kunden im Profil, gefolgt von Beratung im Lebenslauf, da es große Kerle sind, die die Ansichten vergrößert haben.

Als Beispiel habe ich für einen ABC-Kunden durch den Arbeitgeber XYZ gearbeitet.

Im Lebenslauf erwähnte ich es als -> Was ABC durch XYZ von bis

Wie in der ersten Antwort angegeben, erwähnen Sie bitte das Projekt oder die Arbeit, die beim Kunden durchgeführt wurde.