Wie schlecht ist es, persönliche Dokumente mit einem Bürodrucker zu drucken? Ich würde es vielleicht einmal alle sechs Monate tun und im Durchschnitt etwa 100 Seiten drucken.
100 Seiten? Was, drucken Sie einen Roman?
Jedes Büro, in dem ich gearbeitet habe, hat ein Auge zugedrückt, wenn es um den einen oder anderen persönlichen Druck ging. Papierbestätigung für ein Ticket? Brief an den Steuerinspektor? Sicher, nur zu.
Fragen Sie Ihren Chef vorher, ich kann mir nicht vorstellen, dass sich jemand um 1 oder 2 Seiten kümmert.
Aber 100 Seiten? Das ist die Ausnutzung der Gutmütigkeit Ihres Unternehmens.
Ehrlich gesagt, ein billiger Laserdrucker ist unter 50 Pfund neu. Wenn Sie viel drucken wollen, investieren Sie in einen.
Meiner Erfahrung nach ist es in Ordnung, ein paar Dinge selten auszudrucken - genauso wie es in Ordnung ist, seltene, persönliche Telefongespräche zu führen und sich um Bankgeschäfte oder andere Dinge zu kümmern, wenn man seinen Arbeitscomputer benutzt. 100 Seiten sind vielleicht grenzwertig, denn das reicht aus, um die eigentliche Arbeit für andere Leute, die drucken müssen, zu stören…
Solange Sie Ihre Arbeit erledigen, andere nicht daran hindern, ihre Arbeit zu erledigen, und nicht Hunderte von Dollars an Papier verbrauchen… ist das normalerweise in Ordnung.
Es ist nicht per se schlecht, viele Unternehmen erlauben ihren Angestellten, ihre persönlichen Dinge wie Tickets usw. auf dem Drucker auszudrucken. Wenn es um die Master-Thesis geht, ist es im Interesse des Unternehmens, zumindest in der Regel höher qualifizierte Mitarbeiter zu haben. Die Kosten sind, seien wir ehrlich, minimal, so dass es keinen wirklich guten Grund für das Unternehmen gibt, den Arbeitnehmern zu verbieten, private Sachen zu drucken. Es ist wirklich selten, dass die Arbeiter so viel Zeug zu drucken haben, dass es erhebliche Kosten verursachen würde. Es wird oft als eine Art Vorteil angesehen.
Natürlich steht es dem Unternehmen frei, Ihnen das zu verbieten, und in diesem Fall müssen Sie einfach gehorchen, egal, ob Sie damit einverstanden sind oder nicht.
Wenn Sie einen Zweifel in dieser Angelegenheit haben, sollten Sie Ihr Management fragen, ob es OK ist oder nicht.
Ich habe gesehen, wie Menschen in Schwierigkeiten geraten sind, weil sie persönliche Dokumente gedruckt haben. Gewöhnlich werden Drucker von verschiedenen Büros gemeinsam genutzt, und ein Mitarbeiter aus einer anderen Abteilung wird nicht erfreut sein, wenn er feststellt, dass er seine Dokumente nicht bekommen kann, weil jemand den Drucker für persönliche Zwecke benutzt.
Sprechen Sie mit Ihrem Vorgesetzten und begründen Sie die Ursache. Für den Fall, dass etwas schief geht, ist es gut zu wissen, dass Sie mit jemandem darüber gesprochen haben. Ich rechtfertige es, indem ich meinem Vorgesetzten sage, wie lange es dauern wird, bis ich zu einer örtlichen Druckerei gehe und meine Dokumente bekomme.